周口师范学院召开教职工代表大会(图)_leyu乐鱼体育全站APP
发表时间:2023年04月26日浏览量:
大会现场周口师范学院党委书记、校长俞海洛不作重要讲话 6月10日下午和晚上,周口师范学院在5号教学楼5楼会议室开会教职工代表大会,征询全校正处级干部面见报告,展开民主测评。审查会并投票表决通过了《周口师范学院关于教职工未婚、子女工作决定的建议》。周口师范学院党委书记、校长俞海洛出席会议作过重要讲话,其他党政领导李军法、赵子忠、王云彪、董丰产、马金岭、李成伟、苏宇、毛健民等出席会议。
会议由周口师范学院党委副书记赵子忠主持人。 按照会议主要议程,来自周口师范学院党政机关和教学院系的52位正处级干部首先展开每人5分钟的面见。大家在充分准备的基础上,融合岗位工作职责和本部门工作分别对任期内的工作从德、诚、能、绩、廉5个方面展开了公开发表面见,拒绝接受与会代表的评价。面见完结后,与会代表按照客观公正、实事求是的原则对面见干部展开了现场项目管理。
周口师范学院党委书记、校长俞海洛在会上不作重要讲话。他认为,干部公开发表面见和民主测评制度是强化校内民主,展开党务、政务公开发表,规范领导干部不道德的有效途径,是我校民主管理干部,动态管理干部的最重要措施,对干部队伍建设具备十分最重要的意义。利用教职工代表大会这一平台,让全校中层干部讲解任期工作,展出才华,辨别思想,互相交流,全面理解,拒绝接受广大基层教职工评价,是磨练干部的一种好形式,也是我校依法治校,依规治校的好形式,通过民主测评,可以为党委行政科学决策获取很好的承托。
同时,干部公开发表面见和民主测评也指出了一种价值导向。既然是干部面见项目管理,就要有一定的评价。
谁来评价?当然是群众来评价。所以我们开会教职工大表大会,让大家公开发表面见,拒绝接受职工代表评价,这反映了干部管理中的群众路线,也代表了干部考核过程中的群众的知情权、参与权和发言权。因此,我们的干部要创建一个思想和一个概念,究竟在为谁服务,应当怎样为群众服务,向全校教职工代表讲清楚你做到了哪些工作,获得哪些业绩。
敢于拒绝接受群众的评价,今后要把这一好的形式不断扩大到全体中层干部。广大教职工代表也要严肃行使自己神圣的权力。教代会可以说道是我校最低权力机构,各位代表就是指基层选上来的,既代表着基层又低于基层,既是学校的管理者,又是学校政策的参与者,决策者,是学校管理的最重要成员,随着今后学校的发展,党委行政将把一些关于学校发展的大事递交教职工代表大会辩论审查会,让教职工代表集体决策,在更大范围内构成共识,所以各位代表应当车站在这样的宏观高度大力严肃地投上自己神圣的一票。 会议辩论并投票表决通过了《周口师范学院关于教职工未婚、子女工作决定的建议》方案。
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